Wat begon met giftige hypotheken in de Verenigde Staten, leidde in de loop van 2008 tot een mondiale financiële crisis. In de banken die niet omvielen zijn inmiddels miljarden door de overheid gepompt. Vanaf eind 2008 raakte de 'echte' economie geïnfecteerd. Dat heeft gevolgen voor iedereen, dus ook voor KVGO-leden. Wat doet het KVGO om de recessie door te komen? En wat kunnen ondernemers zelf doen? Hier een bundeling van artikelen. Vierjaarcontracten voor jongeren Amstelveen, 13 juli 2010 - Op 9 juli 2010 is de wet in werking getreden die het mogelijk maakt dat voor jongeren tot 27 jaar pas na vier jaar of na vier contracten voor bepaalde tijd een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ontstaat. De aanpassing blijft van kracht tot 1 januari 2012. Als op 1 januari 2012 de economische crisis nog aanhoudt, kan deze tijdelijke maatregel worden verlengd tot uiterlijk 1 januari 2014. Doel van deze tijdelijke maatregel is om jongeren tot 27 jaar gedurende de huidige economische crisis aan het werk te houden.  De aanpassingen van de flexwet zijn in de vorm van de meestgestelde vragen & antwoorden ook te vinden in de Personeelswijzer. - Alleen toegankelijk voor KVGO-leden - lees verder... Ledenraad KVGO achter principeakkoord tweejarige grafimedia cao Amstelveen, 7 juni 2010 - KVGO-voorzitter Cees Verweij prees tijdens de Ledenraadsvergadering op 2 juni in Soest de inzet van de onderhandelingsdelegatie en het bereikte resultaat. Op woensdag 12 mei sloten werkgevers en werknemers een principeakkoord over een nieuwe tweejarige grafimedia cao. “We hebben voor 2010 de nullijn kunnen vasthouden, zoals onze inzet van de onderhandelingen ook was. Pas over een jaar, op 1 juli 2011 om precies te zijn, worden de vast overeengekomen bruto salarissen verhoogd met 0,5 procent. Op 1 januari 2012 volgt een loonsverhoging met 0,5 procent. Het bestuur van het KVGO is ervan overtuigd dat de delegatie er alles aan gedaan heeft om voor onze leden een solide onderhandelingsresultaat binnen te halen dat dit jaar niet leidt tot kostenverhoging voor de bedrijfstak. Dat geeft in elk geval een beetje rust.” lees verder... Vraag naar drukwerkpapier zakte al in 2008 flink in Brussel, 1 juni 2010 - De vraag naar papier voor de grafische industrie in Europa is in 2008 4,5 procent lager uitgekomen dan in het jaar daarvoor. In totaal werd in 2008 41,7 miljoen ton verwerkt waarvan een kwart in krantendrukkerijen. Bij ongecoat houtvrij papier was zelfs sprake van een daling met ruim 10 procent. Dat blijkt uit het statistisch jaaroverzicht van de Europese grafische koepel Intergraf. lees verder... ‘Maak gebruik van fiscale ruimte’ Den Haag, 18 maart 2010 - Fiscale maatregelen die helpen de gevolgen van de crisis voor bedrijven te verzachten kunnen aantrekkelijk zijn. De tijdelijke verruiming van de verliescompensatie heeft tot doel bedrijven eerder te laten beschikken over teruggave van de vennootschapsbelasting ofwel VPB. De mogelijkheid van verliesverrekening in de vennootschapsbelasting is tijdelijk verruimd. lees verder... Deeltijd-WW beperkt verlengd Den Haag, 16 maart 2010 - Het kabinet verlengt de regeling deeltijd-WW. De eerder gestelde uiterste inschrijfdatum van 1 april 2010 is geschrapt maar de uiterste uitstroomdatum van 1 juli 2011 wijzigt niet. De beperkte verlenging houdt in dat bedrijven die niet eerder gebruik maakten van bijzondere werktijdverkorting (wtv) of deeltijd-WW, ook na 1 april 2010 een eerste aanvraag kunnen doen. lees verder... Eerdere artikelen KVGO-voorzitter Cees Verweij: “Geen tijd te verliezen” Bedrijfstak krijgt harde klappen, evenwicht lijkt in zicht Borgstelling krediet MKB verhoogd naar 80 procent Volgens het CBS is Nederland uit de recessie Meer informatie? “Crisismaatregelen moeten economie niet schaden” PGB laat pensioenen met rust Personeelsbeleid vooral in crisistijd belangrijk KVGO sluit rondje Nederland met De recessie door! af Geanimeerde tweede bijeenkomst ‘De recessie door!’ ‘De recessie door!’ van start in Eindhoven Relatieteam KVGO in actie tegen recessie Het Relatieteam van het KVGO is op volle sterkte. Zij kunnen KVGO-leden met raad en daad terzijde staan. Tip van de relatiebeheerders in tijden van malaise: wacht niet tot het water aan de lippen staat, maar maak indien nodig zo snel mogelijk een afspraak voor een individueel advies. lees verder...