Home Mijn profiel Kernmail Contact




'Gezondheid in Bedrijf'

Actueel
-Column
Advies
-Verzuimsteunpunt
-Servicepunt
-Present
Verzekeringen
-Verzuim
-Arbeidsongeschikt
-Zorg
Hulpmiddelen
-Protocollen
-Verzuimexpert
-ABzend
-RI&E
-Preventie
-Arbocatalogus
-Oplosmiddelen
Praktijk
Dossier cao

Van oudsher behoort het maken van collectieve afspraken in de grafimedia-branche tot de kerntaken van de Koninklijke KVGO.

Keer op keer slagen sociale partners erin om vernieuwende afspraken te maken. Niet alleen over inkomen, maar ook over opleiding, scholing en werkgelegenheid. De volledige grafimedia-cao is te raadplegen op deze website. Achtergrondartikelen bij de totstandkoming van deze afspraken zijn te vinden in dit Dossier cao.


Ledenraad KVGO achter principeakkoord tweejarige grafimedia cao


Amstelveen, 7 juni 2010 - KVGO-voorzitter Cees Verweij prees tijdens de Ledenraadsvergadering op 2 juni in Soest de inzet van de onderhandelingsdelegatie en het bereikte resultaat.

Op woensdag 12 mei sloten werkgevers en werknemers een principeakkoord over een nieuwe tweejarige grafimedia cao. “We hebben voor 2010 de nullijn kunnen vasthouden, zoals onze inzet van de onderhandelingen ook was. Pas over een jaar, op 1 juli 2011 om precies te zijn, worden de vast overeengekomen bruto salarissen verhoogd met 0,5 procent. Op 1 januari 2012 volgt een loonsverhoging met 0,5 procent. Het bestuur van het KVGO is ervan overtuigd dat de delegatie er alles aan gedaan heeft om voor onze leden een solide onderhandelingsresultaat binnen te halen dat dit jaar niet leidt tot kostenverhoging voor de bedrijfstak. Dat geeft in elk geval een beetje rust.”

lees verder...

“Deel van de creatieve industrie”


Soest, 3 juni 2010 - Richard van den Berg praatte De Ledenraad bij over de vernieuwing en verbreding van de cao. “We maken deel uit van de creatieve industrie”.

Van den Berg benoemde vijf maatschappelijke trends die een belangrijke invloed op de arbeidsvoorwaarden van de toekomst zullen hebben. Individualisering en maatwerk, het combineren van deze individualisering met een groepsgevoel, de snelle wisseling van banen, het gegeven dat er steeds meer netwerkorganisaties ontstaan en de werknemer zich ontpopt tot klant zijn daarbij het belangrijkst.

lees verder...

Principeakkoord tweejarige grafimedia cao


Amstelveen, 17 mei 2010 - Op woensdag 12 mei sloten werkgevers en werknemers een principeakkoord over een nieuwe tweejarige grafimedia cao.

De afspraken gelden vanaf 1 februari 2010 tot en met 31 januari 2012. Op 1 juli 2011 worden de vast overeengekomen bruto salarissen verhoogd met 0,5 procent. Op 1 januari 2012 volgt wederom een loonsverhoging met 0,5 procent.

lees verder...

Eerdere cao artikelen


Patstelling overleg grafimedia cao




Kerntaken
Arbeidsvoorwaarden
Sociaal, arbo & milieu
Vitale netwerken
Kennis en informatie
Imago
Regietaken
Arbeidsmarkt
Marktinnovatie
Internationaal
Koninklijke KVGO
Ledenvoordelen
Districten
Platforms
Projecten
KVGO Personeelswijzer


De recessie door!