Arbeidsomstandigheden
Het KVGO heeft altijd gestreefd naar gezonde en goede arbeidsomstandigheden voor de medewerkers van KVGO-leden.
Al sinds 1994 is de bedrijfstak actief bezig met de vormgeving van een modern veiligheids- en gezondheidsbeleid. Bekende voorbeelden zijn TZ Arbo – Terugdringing Ziekteverzuim – en de groene Arboboekjes van het eerste ‘Arboconvenant grafische industrie’.
De uitgaven vormden samen de eerste risico-inventarisatie en – evaluatie (RI&E). Deze zijn omgezet in de eerste digitale RI&E 2004 die in 2010 volledig is vernieuwd. In 2012 verschijnt de ‘webbased’-versie.
Opmerkelijk is de modulair opgebouwde Arbocatalogus. Een ‘afspraken- en oplossingenboek’, waarin werkgevers en werknemers samen afspraken maken over de wijze waarop zij binnen de bedrijfstak invulling geven aan de door de overheid gestelde voorschriften.
Bijvoorbeeld via een beschrijving van technieken en methoden, voorbeeldpraktijken, normen en praktische handleidingen. Door al die inspanningen ligt het gemiddelde ongevallencijfer ver onder die van het industrieel gemiddelde.
Langerlopende projecten zijn ‘Gezondheid in Bedrijf’ en ‘Een gezonde levensstijl voor grafici’.
Volg HET KVGO
